眼睛受伤导致视力左眼0.4右眼0.8评的上伤残等级吗
更新时间：2022-12-04 17:22:09人浏览
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眼睛受伤导致视力左眼0.4右眼0.8评的上伤残等级吗
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眼睛伤残等级评定是依据眼睛受伤的情况进行确定的。根据受伤的不同情况分为一到十级。最重的为一级，最轻的为十级。赔偿需要根据实际的等级评定才能确定。
法律依据：
《工伤保险条例》第二十二条
劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。
劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。
生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。
法律依据：
《工伤保险条例》第二十二条
劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。
劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为一级，最轻的为十级。
生活自理障碍分为三个等级：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。
2022-12-04 17:18:14
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眼睛伤残级别鉴定标准一般以视力作为评定依据，盲及低视力、周边视野、伪盲鉴定、视力减弱补偿率以及无晶状体眼的视觉损伤程度也可能作为评价依据，具体以劳动能力鉴定委员会的鉴定结论为准。法律依据：《人体损伤致残程度分级》第5章二级伤残标准：双眼球缺失或者萎缩；双眼盲目5级；双侧眼睑严重畸形（或者眼睑重度下垂，遮盖全部瞳孔），伴双眼盲目3级以上。
三级伤残标准：一眼球缺失、萎缩或者盲目5级，另一眼盲目3级；双眼盲目4级；双眼视野接近完全缺损，视野有效值≤4％（直径≤5°）。四级伤残标准：一眼球缺失、萎缩或者盲目5级，另一眼重度视力损害；双眼盲目3级；双眼视野极度缺损，视野有效值≤8％（直径≤10°）。
五级伤残标准：一眼球缺失、萎缩或者盲目5级，另一眼中度视力损害；双眼重度视力损害；双眼视野重度缺损，视野有效值≤16％（直径≤20°）。
三级伤残标准：一眼球缺失、萎缩或者盲目5级，另一眼盲目3级；双眼盲目4级；双眼视野接近完全缺损，视野有效值≤4％（直径≤5°）。四级伤残标准：一眼球缺失、萎缩或者盲目5级，另一眼重度视力损害；双眼盲目3级；双眼视野极度缺损，视野有效值≤8％（直径≤10°）。
五级伤残标准：一眼球缺失、萎缩或者盲目5级，另一眼中度视力损害；双眼重度视力损害；双眼视野重度缺损，视野有效值≤16％（直径≤20°）。
2022-12-04 17:20:48
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眼睛伤残等级评定标准，主要以视力作为评定依据。还有盲及低视力、周边视野、伪盲鉴定、视力减弱补偿率以及无晶状体眼的视觉损伤程度，也可能作为评价依据。实际以劳动能力鉴定委员会的鉴定结论为准。
法律依据：
《人体损伤致残程度分级》第5章
二级伤残标准：双眼球缺失或者萎缩；双眼盲目5级；双侧眼睑严重畸形(或者眼睑重度下垂，遮盖全部瞳孔)，伴双眼盲目3级以上。
三级伤残标准：一眼球缺失、萎缩或者盲目5级，另一眼盲目3级；双眼盲目4级；双眼视野接近完全缺损，视野有效值≤4％（直径≤5°）。
四级伤残标准：一眼球缺失、萎缩或者盲目5级，另一眼重度视力损害；双眼盲目3级；双眼视野极度缺损，视野有效值≤8％（直径≤10°）。
五级伤残标准：一眼球缺失、萎缩或者盲目5级，另一眼中度视力损害；双眼重度视力损害；双眼视野重度缺损，视野有效值≤16％（直径≤20°）；一侧眼睑严重畸形（或者眼睑重度下垂，遮盖全部瞳孔），伴另一眼盲目3级以上。六级伤残标准：双侧眼睑严重畸形；一眼球缺失、萎缩或者盲目5级，另一眼视力≤
0.5；一眼重度视力损害，另一眼中度视力损害；双眼视野中度缺损，视野有效值≤48％（直径≤60°）；双侧前庭平衡功能丧失，睁眼行走困难，不能并足站立。
法律依据：
《人体损伤致残程度分级》第5章
二级伤残标准：双眼球缺失或者萎缩；双眼盲目5级；双侧眼睑严重畸形(或者眼睑重度下垂，遮盖全部瞳孔)，伴双眼盲目3级以上。
三级伤残标准：一眼球缺失、萎缩或者盲目5级，另一眼盲目3级；双眼盲目4级；双眼视野接近完全缺损，视野有效值≤4％（直径≤5°）。
四级伤残标准：一眼球缺失、萎缩或者盲目5级，另一眼重度视力损害；双眼盲目3级；双眼视野极度缺损，视野有效值≤8％（直径≤10°）。
五级伤残标准：一眼球缺失、萎缩或者盲目5级，另一眼中度视力损害；双眼重度视力损害；双眼视野重度缺损，视野有效值≤16％（直径≤20°）；一侧眼睑严重畸形（或者眼睑重度下垂，遮盖全部瞳孔），伴另一眼盲目3级以上。六级伤残标准：双侧眼睑严重畸形；一眼球缺失、萎缩或者盲目5级，另一眼视力≤
0.5；一眼重度视力损害，另一眼中度视力损害；双眼视野中度缺损，视野有效值≤48％（直径≤60°）；双侧前庭平衡功能丧失，睁眼行走困难，不能并足站立。
2022-12-04 17:22:09
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