我员工上个月书面形式明确表明辞职，但是碰到疫情情况未办交接，现在怎么处理
更新时间：2022-12-04 08:34:10人浏览
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我员工上个月书面形式明确表明辞职，但是碰到疫情情况未办交接，现在怎么处理
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员工想要解除劳动合同的，需要提前30日以书面形式通知用人单位，到期离职即可。在试用期内要提前3日通知。
2022-12-04 08:26:25
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用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
2022-12-04 08:28:18
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你好，可申请执行
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。
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你好，最好协商解决
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
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你好，按照劳动法规定，应当提前三十天提出辞职申请，办理交接班手续后才能走人，然后结清工资等。
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