灵活就业女性几岁可领退休金?
更新时间:2022-12-04 08:11:27人浏览
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灵活就业女性几岁可领退休金
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女性是达到退休年龄就可以领取。工人身份50周岁、干部身份55周岁,养老保险累计交够15年、医疗保险累计交够20年可以办理退休手续,按月领取养老金。
在参保缴费15年的前提下女性法定退休年龄还与当事人的参保种类有关。职工养老保险女干部55周岁、女工人50周岁;灵活就业人员养老保险女性55周岁;城乡居民养老保险女性60周岁。达到法定退休年龄且累计缴费满15年就可以申请退休,办理完退休手续的次月开始按月领取养老金。
法律依据:
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
2022-12-04 08:08:33
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女性就业人员退休年龄一般为五十周岁;从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,年满四十五周岁,连续工龄满十年的可以退休;完全丧失劳动能力的,年满四十五周岁可以退休。
法律依据:
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
法律依据:
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
2022-12-04 08:08:57
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女性退休年龄及其退休金金额,要以实际退休年龄来决定。
1、女职工。按照我国有关的劳动法规和原劳动部发布的有关规定,女职工养老保险缴费累计达到15年以上,年满50岁,可以办理退休,按月领取退休金;从事井下、高空作业、有毒有害岗位分别满10年、9年、8年的人,经过社保缴费达到15年的,可以在45岁办理退休,按月领取退休金。
2、女干部。这里指的女干部,主要是指党政机关、事业单位、国有企业干部。机关和事业单位干部,在2014年未缴纳社保前,凡是工作满30年以上的,可申请提前退休;2014年开始缴纳社保后,养老保险缴费达到15年以上,年龄达到55周岁的,可以办理退休,每月按时领取退休金。
3、女性灵活就业人员。女性灵活就业人员参加职工社保,养老保险缴费年限达到15年以上,年满55周岁的,可以办理退休,按月领取退休金。法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
1、女职工。按照我国有关的劳动法规和原劳动部发布的有关规定,女职工养老保险缴费累计达到15年以上,年满50岁,可以办理退休,按月领取退休金;从事井下、高空作业、有毒有害岗位分别满10年、9年、8年的人,经过社保缴费达到15年的,可以在45岁办理退休,按月领取退休金。
2、女干部。这里指的女干部,主要是指党政机关、事业单位、国有企业干部。机关和事业单位干部,在2014年未缴纳社保前,凡是工作满30年以上的,可申请提前退休;2014年开始缴纳社保后,养老保险缴费达到15年以上,年龄达到55周岁的,可以办理退休,每月按时领取退休金。
3、女性灵活就业人员。女性灵活就业人员参加职工社保,养老保险缴费年限达到15年以上,年满55周岁的,可以办理退休,按月领取退休金。法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。
(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
2022-12-04 08:11:27
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