我出来上班，合同上的试用期是一个月，未满三个月离职与支付600培训费，
更新时间：2022-11-29 13:54:09人浏览
问题描述：
我出来上班，合同上的试用期是一个月，未满三个月离职与支付600培训费，但厂里根本就没有培训，这个合法嘛
3位律师解答
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