我带有十几个人做工地,其中一个昨天晚上偷了工地的钢筋,现在公司要罚我的款五万请问这合法吗?

更新时间:2022-11-27 12:46:04人浏览
问题描述:
我带有十几个人做工地,其中一个昨天晚上偷了工地的钢筋,现在公司要罚我的款五万,我做为一个小包工头,从头到尾也没参加偷钢筋的事,请问这合法吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助87929人 · 响应时间 平均2分钟内
偷卖工地钢筋涉嫌盗窃罪。偷卖工地钢筋数额在一千元至三千元以上的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额在三万元至十万元以上的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额在三十万元至五十万元以上的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
法律依据:《刑法》第二百六十四条盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
2022-11-27 12:42:14
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助178933人 · 响应时间 平均4分钟内
偷卖工地钢筋涉嫌盗窃罪,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金,数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
2022-11-27 12:44:05
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助73285人 · 响应时间 平均2分钟内


  工人在工厂进行偷盗,或者他人到工厂进行盗窃,都是犯罪行为。盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金。



  法律依据:



  《中华人民共和国刑法》第二百六十四条



  盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。

2022-11-27 12:46:04
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
包工头拿不到工程款破坏施工工地
包工头拿不到工程款破坏施工工地
包工头拿不到工程款时,破坏施工工地是违法行为,应冷静应对,通过合法途径维权。同时,申请资产保全措施和执行判决申请强制执行是确保权益的关键步骤。
工程款追讨
人浏览
工地干活误伤工友需要赔偿吗
工地干活误伤工友需要赔偿吗
工地干活误伤工友,责任归属如何?根据《工伤保险条例》,误伤工友可以申请工伤认定,工伤保险和用人单位将承担责任。本文将详细解读工伤认定条件、申请步骤,帮你了解误伤
人身损害赔偿标准
人浏览
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
工地干活误伤工友需要赔偿么
工地干活误伤工友需要赔偿么
上班期间误伤工友,属于故意或者重大过失,应当承担赔偿责任;误伤工友属于意外情形,可以认定为工伤,用人单位支付工伤保险的,由工伤保险基金支付工伤保险待遇;用人单位
损害赔偿
人浏览
行政处罚被罚款的属于违法记录,不是犯罪记录。法律依据:《行政处罚法》第九条行政处罚的种类:(一)警告、通报批评;(二)罚款、没收违法所得、没收非法财物;(三)暂
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工地干活喝酒误伤工友需赔偿吗
工地干活喝酒误伤工友需赔偿吗
工地干活喝酒误伤工友需赔偿。一般在工作中受伤属于工伤,应由公司承担赔偿责任,赔偿其医疗费、护理费,误工费等损失,但当事人
其他
人浏览
你可以向人社局投诉或申请劳动仲裁维权。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工地干活误伤工友需要赔偿吗
工地干活误伤工友需要赔偿吗
工地干活误伤工友属于意外,当事人一般不需要赔偿,赔偿由用人单位进行。职工履行职务时误伤工友属于工伤,用人单位参加工伤保险
其他
人浏览
行政处罚是有相关权力行政机关作出,具体认定会根据具体违法行为作出。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工地干活喝酒误伤工友需赔偿吗
工地干活喝酒误伤工友需赔偿吗
劳动者在工地干活喝酒误伤工友,如果工友也醉酒的,则不得认定为工伤,劳动者应当承担赔偿责任。劳动者有下列情形之一的,不得认
其他
人浏览
您好,工作中摔伤一般是可以认定为工伤的,先去人社局进行工伤认定申请,再根据认定结果进行索赔。
全部0个答案 >
人咨询过 去咨询
工地干活不签合同违法吗?
工地干活不签合同违法吗?
在工地干活双方不签合同的行为属于违法。工地老板跟个人之间属于雇佣关系,应当自用人之日起一个月内与工人签订劳动合同,书面确
其他
人浏览
对工资拖欠问题,您应该了解这是违法的。根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,雇主未及时支付工资是违法的,您有权采取法律手段维权。建议您及时联系劳动行政部门
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
长治一男子盗钢管盖羊圈,盗窃工地钢材怎么处理?
长治一男子盗钢管盖羊圈,盗窃工地钢材怎么处理?
盗窃案件常常发生在我们身边,扒窃、入户盗窃等多种形式的盗窃时有发生。盗窃是违法行为,达到一定的数额或者具有一定的情形的,会构成犯罪,需要承担相应的刑事责任。接下
盗窃罪
人浏览
工地上干活有合同吗
工地上干活有合同吗
现在越来越多的农民工来到城市打工,但由于文化水平的限制,他们一般选择体力劳动。那么工地上干活是否需要签订劳动合同?如果没有签订劳动合同,工资能否拿得到?以下就跟
工程合同纠纷
人浏览
学校国庆假期三天需核实规定。从法律角度看,学校应遵守法定休假规定。如假期安排违反《劳动法》或教育部相关规定,可向教育部门反映。若学校长期违规调休,问题较严重,应
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工地干活误伤工友需要赔偿吗
工地干活误伤工友需要赔偿吗
工地干活误伤工友不是故意或者重大过失的,可以认定为工伤,用人单位支付工伤保险的,由工伤保险基金和用人单位支付工伤保险待遇
重婚
人浏览
法律分析:可以。1、大多数企业当天走都不会当天结算工资,要等到下月单位发工资时统一发放。2、一般单位都会要求员工在离职前一个月提交申请,进行工作交接后才可以离职
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询