我是八级工伤。公司不帮我申请一次性伤残医疗补助金和一次性伤残就业补助金如果我拿到一次性伤残补助金了还可以再申请一次性伤残医疗补助金和一次性伤残就业补助金吗？
更新时间：2022-11-25 09:08:09人浏览
问题描述：
我是八级工伤。公司不帮我申请一次性伤残医疗补助金和一次性伤残就业补助金。如果我拿到一次性伤残补助金了还可以再申请一次性伤残医疗补助金和一次性伤残就业补助金吗
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助143103人 · 响应时间 平均3分钟内
八级伤残的具体赔偿需结合职工的个人工资和治疗情况等确定，主要有医疗费、交通费、护理费、停工留薪期工资、11个月工资的一次性伤残补助金、4个月工资的一次性工伤医疗补助金和15个月工资的一次性伤残就业补助金（后两者解除劳动关系时才享有）。如有必要建议咨询律师。
2022-11-25 09:08:09
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
在审理劳务争议案件时，劳动者可以要求劳务派遣单位和用人单位，同时承担因为劳动争议引起的法律责任。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
九级工伤一次性就业补助金几个月
我们在认定工伤的时候，依照工伤等级标准，划分为了十个等级，严重程度从一到十级递减。其中九级工伤还算程度比较轻的，那么九级工伤一次性就业补助金几个月？为了帮助大家
损害赔偿
人浏览
领取一次性工伤医疗补助金的条件如下：（一）劳动者与用人单位之间存在劳动合同关系，用人单位已依法为劳动者缴纳工伤保险费；（二）劳动者患病或所受伤害已被依法认定为工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤一次性伤残就业补助金标准
一次性伤残补助金是工伤保险待遇的一种，是对因工伤致残的劳动者给予的一次性职业伤害补偿，给付标准依据劳动鉴定机构评定的伤残等级，最多为伤残职工本人24个月的工资。
工伤伤残标准
人浏览
你好，可以和单位协商，达成一致
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工工伤达到伤残等级的，可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
申请劳动仲裁维权
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以的，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，是基于劳动者因在工作期间发生工伤而应享受的工伤待遇，无论劳动关系存在与否，都可以在解除或终止劳动关系时依法得
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
您好~一次性就业补助金，就是解除劳动合同后享受到的经济补偿
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
这要根据具体的伤残等级来确定
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
因遭受人身损害导致脑震荡的受害人提起民事诉讼要求进行赔偿的范围包括有：医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、交通费等治疗费用；造成精神损害的，还可以要求责任人
损害赔偿
人浏览
《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
被人打成轻伤了可以要求民事赔偿。侵权人应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
损害赔偿
人浏览
您好，可以的，请问您是几级伤残
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔
同等责任精神损害赔偿数额确定的方式为考虑侵权人的过错程度、侵权行为的目的、方式、场合等具体情节、侵权行为所造成的后果、侵权人的获利情况以及侵权人承担责任的经济能
损害赔偿
人浏览
您好，可以。协商不成，申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
