由于端午节调休一天(那天15号在老家带父母去体检了),13号提的申请可以投诉吗?
更新时间:2022-11-19 15:03:04人浏览
问题描述:
您好,由于端午节调休一天(那天15号在老家带父母去体检了),13号提的申请,部门负责人和人事同意了,但是上一级领导没批,领导说因为我请假那天公司有事没有及时来公司解决问题,允许请事假,扣除当天工资,还罚1000。还有就是公司不合理的安排任务,事先也和领导说了可能做不完,公司没有和我商量去外请人一天帮公司,公司觉得这钱应该有我出,这些罚钱都是在我不知情的情况扣除,我该怎么,可以投诉吗
3位律师解答
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-11-19 15:02:32
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当公司拖欠工资时,劳动者可以到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉。 《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金:
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的;
(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
2022-11-19 15:03:04
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