想问下公司规定按30天为列子，出勤28天为满勤，出勤工时为224小时，这样合法吗？
更新时间：2022-11-18 15:20:31人浏览
问题描述：
想问下公司规定按30天为列子，出勤28天为满勤，出勤工时为224小时，31天的出勤29天为满勤，出勤232小时，不够的用加班工时补，这样合法吗，我们还没有签合同。
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在节假日安排劳动者加班的，发工资时要不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的，可以给劳动者安排补休而不支付加班工资，如果不给补休，应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。
2022-11-18 15:18:06
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