最初与公司签订的合同为销售，工作1年后转岗为职能招聘，现公司因进行不善我可以拒绝吗？
更新时间：2022-11-17 22:18:09人浏览
问题描述：
最初与公司签订的合同为销售，工作1年后转岗为职能招聘，现公司因进行不善，先进行劝退未同意，接着强行调岗我去干销售，给我发邮件通知我去干销售，我可以拒绝吗。
本人实际工作为招聘约8个月至今，但是合同与组织架构一直未更改过。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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如果劳动者不能胜任工作，用人单位也是有权调整岗位的。一般来说，调岗属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协商一致，未经劳动者同意，用人单位单方面调整岗位，原则上是无效的。
2022-11-17 22:14:08
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你好，调岗属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协商一致，未经劳动者同意，用人单位单方面调整岗位，原则上是无效的。
2022-11-17 22:16:09
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调岗属于变更劳动合同的主要内容，用人单位必须先与劳动者协商一致，未经劳动者同意，用人单位单方面调整岗位，原则上是无效的
2022-11-17 22:18:09
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