抚恤金有纠纷如何处理
更新时间：2022-11-16 11:04:11人浏览
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抚恤金有纠纷如何处理
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撰写关于抚恤金争议纠纷的起诉状。起诉状需表明诉讼请求、事实及理由。携带起诉状以及与与被告人数一致的起诉状副本到具有管辖权的法院提起民事诉讼。如果是行政机关没有依法发放抚恤金引起的纠纷，需依法提起行政诉讼。
法律依据：
《民事诉讼法》第一百一十九条
起诉必须符合下列条件：
（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；
（二）有明确的被告；
（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；
（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
《民事诉讼法》第一百二十条
起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的，可以口头起诉，由人民法院记入笔录，并告知对方当事人。
法律依据：
《民事诉讼法》第一百一十九条
起诉必须符合下列条件：
（一）原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织；
（二）有明确的被告；
（三）有具体的诉讼请求和事实、理由；
（四）属于人民法院受理民事诉讼的范围和受诉人民法院管辖。
《民事诉讼法》第一百二十条
起诉应当向人民法院递交起诉状，并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的，可以口头起诉，由人民法院记入笔录，并告知对方当事人。
2022-11-16 11:03:03
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抚恤金有纠纷的处理方式：
1、协商。双方依靠自身力量，相互妥协和让步，解决纠纷。
2、调解。由第三方介入促使争议各方相互谅解和让步，最终化解矛盾。
3、仲裁。将纠纷提交仲裁机构，由其居中裁决。
4、诉讼。一方向法院提出请求，由法院对纠纷进行判决。法律依据：《中华人民共和国民法典》第二百三十三条
物权受到侵害的，权利人可以通过和解、调解、仲裁、诉讼等途径解决。
第二百三十九条
本章规定的物权保护方式，可以单独适用，也可以根据权利被侵害的情形合并适用。
1、协商。双方依靠自身力量，相互妥协和让步，解决纠纷。
2、调解。由第三方介入促使争议各方相互谅解和让步，最终化解矛盾。
3、仲裁。将纠纷提交仲裁机构，由其居中裁决。
4、诉讼。一方向法院提出请求，由法院对纠纷进行判决。法律依据：《中华人民共和国民法典》第二百三十三条
物权受到侵害的，权利人可以通过和解、调解、仲裁、诉讼等途径解决。
第二百三十九条
本章规定的物权保护方式，可以单独适用，也可以根据权利被侵害的情形合并适用。
2022-11-16 11:03:39
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抚恤金是国家按照相关规定对特殊人员抚慰和经济补偿。抚恤金发放标准是：一次性抚恤金发放标准调整为：烈士和因公牺牲的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费；病故的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。
法律依据：
（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十九条
职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
2022-11-16 11:04:11
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