劳动者应聘时用人单位可以不可以随便收取费用

更新时间:2022-11-14 11:58:02人浏览
问题描述:
劳动者应聘时用人单位可以不可以随便收取费用
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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可以去劳动监察大队投诉要求补缴
2022-11-14 11:54:08
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助120763人 · 响应时间 平均1分钟内
你好,费用可以协商解决。责任不全是由用人单位承担。希望我的回答能让你满意
2022-11-14 11:56:04
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助61040人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动者应聘时用人单位不可以随便收取费用。用人单位招用劳动者,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。用人单位违法收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还并且处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。

法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第九条
用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。

第八十四条
用人单位违反本法规定,以担保或者其他名义向劳动者收取财物的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并以每人五百元以上二千元以下的标准处以罚款;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
2022-11-14 11:58:02
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