劳动局举报有用吗

更新时间:2022-11-11 21:32:10人浏览
问题描述:
劳动局举报有用吗
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助56776人 · 响应时间 平均4分钟内
你好,向劳动局投诉
2022-11-11 21:31:43
平台特邀律师 咨询我
已帮助142436人 · 响应时间 平均4分钟内
你好,建议向劳动部门投诉处理
2022-11-11 21:32:10
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
起诉离婚法院调解有用吗
起诉离婚法院调解有用吗
向人民法院提起离婚诉讼的时候,一般都需要经过调解这一环节。那么,起诉离婚法院调解有用吗?以及离婚调解的程序具体包括哪些呢?以下就让法律快车小编为大家带来起诉离婚
离婚
人浏览
你好,用人单位是不能拖欠劳动者工资的,你可以先和单位进行协商,协商不成你可以去劳动监察部门投诉和举报,劳动者是我们保护的一大重点,当然如果你需要提高您的效率节省
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
请问投诉医院怎么投诉呢
请问投诉医院怎么投诉呢
投诉医院的方式是拨打12320举报电话,向医药监督管理局、卫生局、当地的医疗协会进行投诉。若是投诉后对于处理结果不满意的
医疗事故
人浏览
劳动监察大队是干什么的
劳动监察大队是干什么的
劳动监察大队主要有以下职责:检查用人单位遵守劳动保障法律、法规和规章的情况;宣传劳动保障法律、法规和规章,督促用人单位贯彻执行;受理对劳动违法行为的举报、投诉;
劳动法
人浏览
双十一被骗了怎样投诉
双十一被骗了怎样投诉
双11到来可能有一些不法商家会进行诈骗行为,对于这种情况下,我们可以收集好一些相关证据来进行举报处理,那么他有哪些注意事项?接下来法律快车小编为大家整理关于双十
损害赔偿
人浏览
你好,可以要求用人单位按工作日工资的三倍支付劳动报酬。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
被员工恶意投诉怎么办
被员工恶意投诉怎么办
被员工恶意投诉,用人单位因此受到损失的,用人单位可以依法主张损害赔偿。此外员工恶意举报公司,严重损害公司的商业信誉,还可
劳动法
次播放
不发工资找劳动局有用吗
不发工资找劳动局有用吗
在用人单位不发工资或者拖欠工资的时候,有的劳动者可能就会诉诸于劳动局。有的人可能会疑惑,不发工资找劳动局有用吗?下面法律快车小编为你解答,希望能对你有所帮助。
劳动法
人浏览
需要缴纳城市建设维护税的是
需要缴纳城市建设维护税的是
纳税人实际缴纳的产品税、增值税税额的需要缴纳城市建设维护税。实践中,市区的税率为7%,县城和镇的税率为5%,纳税人不在市,县城或县属镇的税率为1%。
税法
人浏览
怎样按政府指导价交契税
怎样按政府指导价交契税
按政府指导价交契税如下:90平方以下契税为1%;90平方~144平方以下契税为1.5%;144平方及以上契税为3%;房子性质为别墅或商业用途的、小区容积率小于2
税法
人浏览
您好,针对您被私人老板拖欠三万多工资且要不回的情况,您可以采取以下行动:首先尝试与老板协商解决;若无法解决,可以向劳动行政部门投诉或申请调解;如果仍无法要回工资
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
店面房要纳税吗
店面房要纳税吗
店面房要纳税。对于自用的店面房,通常按照房屋的计税余值计算房产税;对于出租的店面房,通常按照租金收入计算房产税,从租计征的法定税率是12%。
税法
人浏览
加班到晚上十一点时薪按以下公式计算:法定节假日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数;休息日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×200%
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
南京车辆购置税怎么算
南京车辆购置税怎么算
南京车辆购置税的计算是:应纳税额=计税价格×税率,税率为10%,以实行从价定率的办法计算。计税的价格为支付给经销商的全部价款和价外费用,不包括增值税税款(税率1
税法
人浏览
四险一金涵盖养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和住房公积金。从法律角度看,四险一金是职工在社会保障和住房方面的重要权益,旨在保障公民在年老、疾病、工伤、失业
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
租金发票的税率是多少
租金发票的税率是多少
租金发票的税率是:有形动产租赁税率17%,不动产租赁税率11%。房屋租赁属于不动产租赁,增值税税率是11%,小规模纳税人按照5%征收率征收增值税,个人出租住房减
税法
人浏览
交通事故医保外部分一般由保险公司承担。但是超医保用药并非必然应由保险公司承担。如果医疗机构出具的受害人的医疗费用清单与其诊断证明、出院记录等疾病证明材料明显不符
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好,对于第三人因违规操作导致的受伤,虽然他是包工头的工人,但作为雇主可能需要承担一定的赔偿责任。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位的说法在法律上没有依据的,协商未果你方可以考虑向劳动监察投诉或依法申请劳动仲裁的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:可以。被人民法院纳入失信被执行人,只是限制了其高消费和在政府采购、招标投标、行政审批、政府扶持、融资信贷、市场准入、资质认定等,对上班没有影响。法律并
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以的,收集存在劳动关系的证据,如工资流水、社保记录、考勤表、工作证、同事证明、与主管领导的录音或聊天记录等,然后就争议事项协商不成,在产生劳动争议之日起1年内
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询