重复交的医保以及工伤，失业保险要退吗？
更新时间：2022-11-10 20:40:33人浏览
问题描述：
重复交的医保以及工伤，失业保险要退吗？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助197537人 · 响应时间 平均4分钟内
在领取失业保险的期间内，如果当事人未重新就业的，不可以办工伤保险，但可以缴纳基本医疗保险费。失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付，个人不缴纳基本医疗保险费。
职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定来共同缴费。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四十八条
失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。
失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付，个人不缴纳基本医疗保险费。
职工应当参加失业保险，由用人单位和职工按照国家规定来共同缴费。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第四十八条
失业人员在领取失业保险金期间，参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。
失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付，个人不缴纳基本医疗保险费。
2022-11-10 20:36:07
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助168359人 · 响应时间 平均3分钟内
劳动保险退保要满足的条件是：
（1）参保人员达到退休年龄而未缴满15年；
（2）重复参保且结束劳动关系；
（3）参保人员出国定居；
（4）参保人员死亡。法律依据：《社会保险法》第五十八条
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
（1）参保人员达到退休年龄而未缴满15年；
（2）重复参保且结束劳动关系；
（3）参保人员出国定居；
（4）参保人员死亡。法律依据：《社会保险法》第五十八条
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
2022-11-10 20:38:03
咨询我
已帮助85973人 · 响应时间 平均1分钟内
缴纳工伤保险后就不能再领取失业金，因为根据《失业保险条例》，非因本人意愿中断就业终止劳动合同的才可以申请领取失业保险金，缴纳工伤保险意味着失业人员已经不再属于失业状况，是不能领取失业保险金的。法律依据：《失业保险条例》第四条
失业人员符合《条例》第十四条规定条件的，可以申请领取失业保险金，享受其他失业保险待遇。其中，非因本人意愿中断就业的是指下列人员：
（一）终止劳动合同的；
（二）被用人单位解除劳动合同的；
（三）被用人单位开除、除名和辞退的；
（四）《中华人民共和国劳动法》第三十二条第
二、三项与用人单位解除劳动合同的；
（五）法律、行政法规另有规定的。
失业人员符合《条例》第十四条规定条件的，可以申请领取失业保险金，享受其他失业保险待遇。其中，非因本人意愿中断就业的是指下列人员：
（一）终止劳动合同的；
（二）被用人单位解除劳动合同的；
（三）被用人单位开除、除名和辞退的；
（四）《中华人民共和国劳动法》第三十二条第
二、三项与用人单位解除劳动合同的；
（五）法律、行政法规另有规定的。
2022-11-10 20:40:33
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
社会保险对劳动者提供的是基本生活保障，只要劳动者符合享受社会保险的条件，即或者与用人单位建立了劳动关系，或者已按规定缴纳各项社会保险费，即可享受社会保险待遇。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
只交医保不交社保的可以吗？
分情况而定。作为灵活就业的个人，实际上可以只缴纳医疗保险，而不去选择缴纳其他的保险。若是用人单位帮其员工缴纳社保的，就不能只交其医疗保险，应该帮员工缴纳五险一金
劳动法
人浏览
你好，若单位没有为劳动者缴纳医疗保险的，劳动者可以到相关部门进行投诉处理，维护自己的权益。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
领取失业金期间做临时工并购买工伤保险，不会影响失业保险金的领取。根据《中华人民共和国社会保险法》第四十五条，领取失业保险金的条件主要包括失业前已缴纳失业保险费满
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
若因未做核酸被单位以此为由解除劳动合同，单位若没有违法行为则通常不会给予赔偿。但如果单位存在违法行为并因此解除合同，可以根据《中华人民共和国劳动合同法》要求相应
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以拒绝。根据《中华人民共和国劳动合同法》，劳动合同变更需双方协商一致。如公司未经同意擅自调岗又调回，你有权拒绝。如公司因此解雇你，可能需支付赔偿金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关于工伤认定的申请时间，受伤后应尽快开始流程。按照《工伤保险条例》，社保行政部门会在受理申请后的60日内作出决定。对于事实明确、权利义务清晰的申请，会在更短的1
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好可以仲裁处理的哦
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
关于公司推迟支付员工补偿金的问题，劳动者有权向劳动保障行政部门提出申诉。若公司拒绝在规定期限内支付补偿金，依据相关法规，劳动保障行政部门将责令其限期支付，并且逾
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位一直不交社保，用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保，员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
交通事故、工伤事故能否用医保报销？这些情形不能使用医保报销！
劳动者购买职工医保、村民购买新农合、城镇居民买居民医疗险，所以我们去医院或者门诊看病治疗时候，理所当然拿出医保卡使用...
医疗保险理赔
人浏览
深圳住房公积金的提取需要申请人携带本人身份证复印件、住房公积金提取申请表以及其他相关材料至公积金管理中心审核，审核通过后到银行办理公积金提取手续。《住房公积金管
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
