我是实习生进厂的,签了个合同,现在过年想提前回去,中介说一分钱没有,合法吗
更新时间:2022-11-06 00:03:28人浏览
问题描述:
我是实习生进厂的,签了个合同,现在过年想提前回去,中介说一分钱没有,合法吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
试用期签的合同有效的吗?
试用期签的合同如果是用人单位与劳动者依法签订的有效。试用期是包含在劳动合同里面的。试用期签订的劳动合同只要是当事人的真实意思表示,并且也不存在违反法律的情形以及
劳动法
人浏览
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期要不要签合同 试用期要签合同吗?
试用期也需要签劳动合同。用人单位需要在一个月之内与劳动者签订劳动而合同。如果超过一个月没有签订,那就需要跟用人单位协商,协商不成的,可以向有关部门投诉,获取赔偿
劳动法
人浏览
公司合同薪资不全,可要求更正或补充明细。依据《中华人民共和国劳动合同法》,劳动合同应合法、公平,双方协商一致。若公司违反,可能导致合同无效或需支付赔偿。务必确保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工作十年以上被单位辞退,根据《劳动合同法》相关规定,应获得相应的经济补偿。补偿标准通常按每工作一年支付一个月工资来计算,如果是单位违法解除劳动合同,则需要支付双
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关于母亲在工厂工作时突发脑出血的情况,如果符合工伤认定标准,工厂需要负责。根据《中华人民共和国社会保险法》,工伤费用应由工伤保险基金支付。建议尽快申请工伤认定,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关于临时工与顾客打架是否算工伤,需结合具体情况判断。如果打架事件与工作有直接关联,根据《工伤保险条例》,有可能认定为工伤。但若是个人纠纷或私怨引发的打架,则一般
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
医保报销后,可以追究第三方责任。依据相关法律规定,医保报销不影响追究第三方的法律责任。若第三方造成孩子骨折,您有权要求其承担赔偿责任。如不及时处理,可能丧失追诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位未交医保,应赔偿您的保险金损失。依据《社会保险法》第八十六条,单位需由社会保险费征收机构责令限期补缴,并自欠缴日起按日加收滞纳金。逾期不缴,将面临行政罚款,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以补交,依据相关法律法规,单位未按时足额缴纳社会保险费的,应当承担补缴责任。如不及时处理,可能影响您的社保权益,如养老金领取等。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
考上事业单位后,工资会根据新岗位进行调整。依据《中华人民共和国劳动法》,工资调整应遵循正常的工资调整机制,可能会增加或减少,具体取决于新聘岗位的薪级标准。若不及
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关于工伤赔偿的诉讼时效,确实是有一年的期限。依据相关法律规定,劳动争议申请仲裁的时效期间就是从您知道权利被侵害之日起的一年内。请您务必注意及时处理,避免丧失法律
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询