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北京的婚假最长是十天。职工本人结婚，一般可享受一至三天的婚假，但是该地区规定对于依法办理结婚登记的夫妻，除享受国家规定的婚假外，增加假期七天。法律依据：《北京市人口与计划生育条例》第十六条
依法办理结婚登记的夫妻，除享受国家规定的婚假外，增加假期七天。
《国家劳动总局、财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》第一条
职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。
第二条
职工结婚时双方不在一地工作的；职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的，都可以根据路程远近，另给予路程假。
第三条
在批准的婚丧假和路程假期间，职工的工资照发，途中的车船费等，全部由职工自理。
依法办理结婚登记的夫妻，除享受国家规定的婚假外，增加假期七天。
《国家劳动总局、财政部关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》第一条
职工本人结婚或职工的直系亲属（父母、配偶和子女）死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。
第二条
职工结婚时双方不在一地工作的；职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的，都可以根据路程远近，另给予路程假。
第三条
在批准的婚丧假和路程假期间，职工的工资照发，途中的车船费等，全部由职工自理。
2022-11-05 11:46:04
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北京婚假十天。根据《北京市计划生育条例》的相关规定：
1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假；
2、除享受国家规定的3天婚假外，增加假期七天，总共十天假期；
3、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，不再享受晚婚假奖励，只有3天法定婚假；
4、结婚时男女双方不在一地工作的，另给予路程假。
法律依据：
《北京市计划生育条例》 第十六条：
依法办理结婚登记的夫妻，除享受国家规定的婚假外，增加假期七天。
1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假；
2、除享受国家规定的3天婚假外，增加假期七天，总共十天假期；
3、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，不再享受晚婚假奖励，只有3天法定婚假；
4、结婚时男女双方不在一地工作的，另给予路程假。
法律依据：
《北京市计划生育条例》 第十六条：
依法办理结婚登记的夫妻，除享受国家规定的婚假外，增加假期七天。
2022-11-05 11:48:04
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上海的婚假一般最多有十天。其中国家规定的假期为三天，而当地规定的假期为七天，综上计算为十天。婚假期间工资照常计算，并且不得低于劳动合同规定的劳动者本人所在岗位最低数额标准。
法律依据：《工资支付暂行规定》第十一条
劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。
《上海市人口与计划生育条例》第三十一条
符合法律规定结婚的公民，除享受国家规定的婚假外，增加婚假七天。
符合法律法规规定生育的夫妻，女方除享受国家规定的产假外，还可以再享受生育假三十天，男方享受配偶陪产假十天。生育假享受产假同等待遇，配偶陪产假期间的工资，按照本人正常出勤应得的工资发给。
《劳动法》第五十一条
劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
法律依据：《工资支付暂行规定》第十一条
劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。
《上海市人口与计划生育条例》第三十一条
符合法律规定结婚的公民，除享受国家规定的婚假外，增加婚假七天。
符合法律法规规定生育的夫妻，女方除享受国家规定的产假外，还可以再享受生育假三十天，男方享受配偶陪产假十天。生育假享受产假同等待遇，配偶陪产假期间的工资，按照本人正常出勤应得的工资发给。
《劳动法》第五十一条
劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
2022-11-05 11:50:22
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1、按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。
2、符合晚婚年龄(女23周岁，男25周岁)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。
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