买断工龄后 个人档案丢失办不了退休怎么办

更新时间:2022-11-03 15:24:04人浏览
问题描述:
买断工龄后个人档案丢失办不了退休怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助118719人 · 响应时间 平均3分钟内
关于职工权益的问题属于劳动局管辖,劳动中的退休问题一般先咨询劳动局,也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。
2022-11-03 15:20:25
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助66902人 · 响应时间 平均1分钟内
可到社保查找档案
2022-11-03 15:22:03
平台特邀律师 咨询我
已帮助173692人 · 响应时间 平均1分钟内
关于工年龄买断的问题,买断工龄是指改革开放初期我国一些国有企业在改革过程中安置富余人员的一种办法,即参照员工在企业的工作年限、工资水平、工作岗位等条件,结合企业的实际情况。

法律依据:

《国务院关于安置老弱病残干部的暂行办法》和《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定,现行退休年龄是男性60周岁,女干部55周岁,女工人50周岁。
从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的,退休年龄男年满55周岁,女年满45周岁。因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满50周岁,女年满45周岁。
2022-11-03 15:24:04
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
43年工龄60岁退休工资是多少
43年工龄60岁退休工资是多少
你的工龄和年龄如何影响退休工资?本文详细解析了43年工龄60岁退休时的工资计算方式,包括基础养老金和个人账户养老金的计算方法。
离退休人员返聘合同纠纷
人浏览
根据目前规定,当事人退休时,社保会对其人事档案进行审核,依据当事人人事档案最早记载的出生年月,结合当事人参保种类、性别等界定其具体的退休年龄、退休时间。没有档案
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
交纳养老保险金算不算买断工龄
交纳养老保险金算不算买断工龄
为职工缴纳养老保险金并不算买断工龄。缴养老保险金是职工在工作期间用人单位应当依法为职工缴纳的社会保险费,是职工退休以后领取退休金的前提。而买断工龄是不合法的,因
劳动法
人浏览
关于职工权益的问题属于劳动局管辖,劳动工龄问题一般先咨询劳动局,也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
退职人员到退休年龄可以再办理退休吗
退职人员到退休年龄可以再办理退休吗
退职人员达到退休年龄不可以再办理办理退休。劳动者因病或者非因工负伤,经过劳动能力鉴定完全丧失劳动能力的,缴费年限满十年的
劳动纠纷
人浏览
你好,可以要求单位解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业破产职工能早退休吗
企业破产职工能早退休吗
企业破产职工可以退休的法定情形有:(一)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会
公司企业
人浏览
可以向劳动仲裁委员会申请,要求用人单位为符合退休条件的员工办理手续并支付工资。劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,或者依法申请仲裁、提起诉讼。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位可以解除劳动合同的情形,企业能够证明员工犯有重大过失(偷窃,贪污等),雇主可根据情节的严重程度,免除部分或全部赔偿责任。对于给企业造成重大损失和严重混乱
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
工龄买断款属于夫妻个人财产吗
工龄买断款属于夫妻个人财产吗
在一些国家事业单位中有些员工可能会出现买断工龄的现象,其实买断工龄是指用人单位解除劳动合同对个人所进行的一些赔偿。那么,工龄买断款属于夫妻个人财产吗?为了帮助大
家庭关系
人浏览
你好,一般来说,只要到职员满足退休的条件,且在职期间缴纳了养老保险金等,用人单位是没有理由不受理其得到退休金的请求的。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
下岗买断工人退休政策
下岗买断工人退休政策
单位买断下岗工人工龄的行为是违法的,所以并无下岗买断工人退休政策。如果单位违法解除劳动合同的,一般都是经济补偿标准的二倍
劳动纠纷
人浏览
关于职工因工伤住院的自费药费承担问题,如果药费符合工伤保险目录标准,那么应由工伤保险基金来承担;如果单位没有缴纳工伤保险费,则这些费用应由单位来承担。根据《工伤
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
买断工龄后退休工资怎么算
买断工龄后退休工资怎么算
单位买断工龄后,职工的退休工资需要视当地社保政策对以前的工龄是否作视同缴费年数来进行计算;达到法定退休年龄,缴费年限累计
劳动纠纷
人浏览
学校额外收取校企合作培训费可能不合法。根据《中华人民共和国劳动合同法》,用人单位为劳动者提供专项培训费用需遵循相关规定。学校若无明确法律依据或未经批准,不得随意
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业买断工龄是否违法
企业买断工龄是否违法
买断工龄是国家政策法规明令禁止的,所以买断工龄是违法的行为,如果用人单位买断劳动者的工龄,劳动者可以依法向仲裁委提起劳动
公司企业
人浏览
自然人交保险50岁退休的条件
自然人交保险50岁退休的条件
退休政策关乎我们每个人的切身利益,虽然国家规定男性职工退休年龄为60岁,女性职工退休年龄为55岁,但是同时也有在此基础上的特别规定。接下来将由法律快车小编为您介
自然人
人浏览
劳动者达到退休年龄的,未到期的劳动合同应当立即终止,用人单位无需支付经济补偿金
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
工龄多少年才可以退休
工龄多少年才可以退休
工龄达到十年,并且具有男年满六十周岁,女年满五十周岁等情形的,才可以退休。在员工退休以后,当地的劳动部门或社保机构会每月
劳动纠纷
人浏览
医保卡余额只要使用就会更新,如果不使用的,则每个月都会更新,因为每个月医保卡里都会被打钱。医疗保险个人账户的钱拨付到账的时间是每个月的月末,医疗保险公司会根据缴
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询