我是62年6月9日生日，到22年正好60周岁，今年是否能正常退休？
更新时间：2022-11-02 13:14:02人浏览
问题描述：
我是62年6月9日生日，到22年正好60周岁，今年是否能正常退休？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助111557人 · 响应时间 平均2分钟内
关于退休年龄的具体规定：我国的正常退休年龄是男性年满六十岁，女性年满五十岁，并且连续工龄满十年。但是也有不需要达到这个条件即可提前退休的情况，像因工致残的、病退的等。
法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
2022-11-02 13:10:23
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助189904人 · 响应时间 平均2分钟内
按照现行的规定，我国法定退休年龄是男职工年满60周岁、女干部年满55周岁、女工人年满50周岁。参加基本养老保险的人达到退休年龄的并且累计缴费满十五年的，退休后可以领取养老金。
法律依据：
《关于工人退休、退职的暂行办法》第一条第
一、二项
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
法律依据：
《关于工人退休、退职的暂行办法》第一条第
一、二项
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
2022-11-02 13:12:07
咨询我
已帮助175756人 · 响应时间 平均4分钟内
法律规定的退休年龄：男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的；特殊工种的男职工年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的；其他。法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
2022-11-02 13:14:02
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
一、非法定情形，如特殊工种、从事高温有害工种的情形，或劳动者患重病的，经劳动能力鉴定委员会作出鉴定符合退休条件的，方准予劳动者提前退休。其余的，非达到法定退休年
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
得办理相关手续哟
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
具体向人社部门确认
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以看单位的规定是否可以申请提前退休
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
退休年龄是男年满六十周岁，女年满五十周岁，并且连续工龄达到十年；或者职工具有男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄达到十年，被依法确认为完全丧失劳动能力等情
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好可按照退休内容处理即可
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，对于职工退休的福利待遇问题，这个没有统一的规定，建议直接咨询单位，协商解决。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，根据法律的规定，退休后，劳动者可以享受法定的退休金，作为生活的经济来源。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：一般情况下，用人单位辞退员工需要支付经济补偿金。包括用人单位与劳动者协商解除劳动合同、因劳动者能力不足等不能胜任工作的、用人单位实行经济性裁员的，都需
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好、、！具体是什么情况呢
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以询问养老保险部门
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：想要享受这个“二次报销”是有条件的，就是当第一次报销之后，剩余的费用没有办法进行承担，且这笔费用超过了所在地居民上半年的人均收入，那么就可以去申请“二
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
劳动纠纷仲裁逾期未给出裁决书的原因可能涉及多种因素。首先，根据《劳动争议调解仲裁法》的相关规定，仲裁机构需要在一定期限内作出裁决。但如果案件复杂、证据不足或者需
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
有权获得相应报酬。依据《劳动合同法》，即使工作未满约定时间，只要提供了劳动，就有权获得相应工资。提前解除合同应提前三日通知雇主，雇主不得随意克扣工资。如未及时处
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，正常情况喝酒的人有一定责任的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
襄阳新农合在武汉协和医院住院通常不能直接报销。新农合报销通常需要回参保地办理。但不同地区的政策可能不同，建议提前咨询医院或医保部门。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
