公司组织旅游算不算工伤

更新时间:2022-10-28 13:23:23人浏览
问题描述:
公司组织的旅行是否属于工伤
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助105075人 · 响应时间 平均3分钟内
用人单位组织的旅游活动可以被认定为用人单位的工作内容,而员工在旅游中因为工作安排受到伤害的应当认定为工伤
2022-10-28 13:17:50
民事法律律师团队 咨询我
已帮助105642人 · 响应时间 平均2分钟内
要结合你在事故所负的责任而定
2022-10-28 13:23:23
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
受伤后公司不申报工伤怎么办
受伤后公司不申报工伤怎么办
工地受伤后公司不报工伤的,受伤职工或者其近亲属在事故伤害发生之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部
公司企业
次播放
具体是什么原因出差的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司组织旅游受伤算工伤吗
公司组织旅游受伤算工伤吗
公司组织旅游受伤除非是由职工故意造成的外,即算工伤。公司组织旅游受伤,属于职工参加用人单位组织的活动而受到伤害,因此只要伤害不是职工故意造成的,可认定为工伤。
劳动法
人浏览
如果从事的是与公司相关的工作,且事故发生在公司内,符合工伤认定中关于工作时间、工作场所、工作原因的三个构成要件,应当认定为工伤。根据《工伤保险条例》第十四条,职
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司组织的旅游受伤算工伤吗
公司组织的旅游受伤算工伤吗
公司组织的旅游受伤是否算工伤应根据具体情况判断。如果公司组织旅游的时间和地点属于工作时间和地点的,当事人是因工作原因受到事故伤害的,或者是因履行工作职责受到暴力
劳动法
人浏览
您好,申请鉴定,以鉴定结果为准
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司组织的滑雪受伤算工伤吗
公司组织的滑雪受伤算工伤吗
劳动者在公司组织的滑雪活动中受伤,一般算工伤。劳动者具有在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;或者因工外出期间,由于工作原因受到伤害等情形的,应当认
劳动法
人浏览
如果劳动者参加单位组织的旅游受伤,一般算工伤。劳动者在因工外出期间,由于工作原因受到伤害的,能被认定为工伤;而参加单位组织的旅游而受伤符合上述情形。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以鉴定,根据结果确定
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
员工下班回家出车祸算工伤吗
员工下班回家出车祸算工伤吗
员工下班回家出车祸,车祸中员工不承担主要责任的算工伤。《工伤保险条例》规定,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)
劳动纠纷
次播放
你好,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:1、在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;2、工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
下班路上出车祸报不了工伤怎么办
下班路上出车祸报不了工伤怎么办
下班路上受到非本人主要责任的车祸可以报工伤,劳动者可以在工伤认定时提供相关证据证明。《工伤保险条例》规定,职工发生事故伤
劳动纠纷
次播放
您好,结合案件具体情况判断
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司组织的滑雪受伤算工伤吗
公司组织的滑雪受伤算工伤吗
劳动者在公司组织的滑雪活动中受伤,一般算工伤。劳动者具有在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;或者因工外出期
劳动纠纷
人浏览
您好,属于工伤的,可以申请认定工伤,要求单位支付工伤待遇的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
公司组织旅游受伤算工伤吗
公司组织旅游受伤算工伤吗
公司组织旅游受伤除非是由职工故意造成的外,即算工伤。公司组织旅游受伤,属于职工参加用人单位组织的活动而受到伤害,因此只要
公司企业
人浏览
公司组织的旅游受伤算工伤吗
公司组织的旅游受伤算工伤吗
公司组织的旅游受伤是否算工伤应根据具体情况判断。如果公司组织旅游的时间和地点属于工作时间和地点的,当事人是因工作原因受到
公司企业
人浏览
发生工伤工厂不管的,劳动者或者其直系亲属可以在事故发生之日的一年内向社会保险行政部门申请工伤认定,认定为工伤后,及时申请劳动能力鉴定,若用人单位未依法购买工伤保
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
单位旅游受伤算工伤吗
单位旅游受伤算工伤吗
单位组织的旅游期间受伤算工伤。这种由用人单位组织和安排的旅游活动,目的是为了激励员工是企业文化中的一部分,可以被认定为用
工伤赔偿
人浏览
职工被认定为四级工伤,有下列赔偿项目:伤残津贴;一次性伤残补助金;治疗工伤期间的工资福利;安装配置伤残辅助器具所需费用;治疗工伤的医疗费用和康复费用;到统筹地区
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询