从原公司停职,再就业和新雇佣公司的劳动合同怎么签?
更新时间:2022-10-25 12:49:37人浏览
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从原公司停职,再就业和新雇佣公司的劳动合同怎么签?
3位律师解答
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你好,只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
2022-10-25 12:49:37
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