个人老板欠的工资怎么通后法律要回
更新时间：2022-10-17 11:11:31人浏览
问题描述：
个人老板欠的工资怎么通后法律要回
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助74585人 · 响应时间 平均3分钟内
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。 注意，收集相关证据证明。
（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；
（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
（3）通过诉讼途径解决。 注意，收集相关证据证明。
2022-10-17 11:11:31
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
想要要回欠款，最重要的就是要有证据，没有单子并且给的是现金，代表着没有借条，也没有转账记录，这就需要找到其他能够证明债务关系的证据，如证人证言、录音录像之类的，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老板工厂破产欠工资怎么要
一家工厂如果经营不善导致破产的话，有时候老板可能都发不出工资了，这对于既失业又没有工资的劳动来说肯定是很大的打击的，那么老板工厂破产欠工资怎么要？下面法律快车小
工资拖欠纠纷
人浏览
拖欠农民工工资要怎么办
农民工问题一直都是我国社会中比较重要的问题，近几年，大量发生恶意拖欠农民工工资的现象。面对这样的情况，相关部门及时做出反应，制定了恶意拖欠农民工工资的最新处罚规
劳动法
人浏览
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以去法院起诉要回
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
主要涉及的金额有多少？
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
社区成立工会的常见处理方式有两种：一是单独成立工会，如果会员达到二十五人以上；二是与其他单位会员联合建立工会，如果会员不足二十五人。选择哪种方式取决于社区的具体
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
除了工资，你还可以主张解除劳动关系并要求支付经济补偿。如果单位拖欠工资的行为违反了劳动法规定，你有权要求单位支付相应的经济补偿。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
顾工受伤责任需具体分析。若因雇主过失导致，雇主应承担责任；若顾工有过错，也需自负部分责任。处理方式包括：1.协商解决，双方直接沟通达成赔偿协议；2.调解处理，请
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
社会保险中工伤保险和生育保险，由单位承担费用，职工个人是不缴费的，社会保险，也就是通常人们所说的五险。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好，具体情况我电话和你沟通
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
专项扣除子女教育需提供子女身份证明、学校证明或学籍证明等材料。从法律角度，这些材料是申请扣除的必备依据，需确保真实合法。如遇到税务部门查询或审计，无法提供完整材
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
班主任开月考表彰活动并要求缴纳班费，从法律角度看，关键在于是否经过家长和学生同意以及费用使用是否透明。若未经同意或费用使用不透明，可能涉及违规。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
属于医保的范围，可以申请报销
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
