下个月13号(2019年1月13日)辞职有年终奖吗
更新时间:2022-10-16 20:19:44人浏览
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下个月13号(2019年1月13日)辞职有年终奖吗
2位律师解答
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取决于本单位的相关制度,如果用人单位对此没有规定,则需要仲裁员或者法官具体问题具体分析了。多数情况下,年底离职也应获得年终奖,按照在职时间的比例进行发放。不过,
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取决于本单位的相关制度,如果用人单位对此没有规定,则需要仲裁员或者法官具体问题具体分析了。多数情况下,年底离职也应获得年终奖,按照在职时间的比例进行发放。不过,
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您好。1、年终奖不是公司必须发放的,需要依据公司的营业额、利润来确定,另外还要依据公司往年有无发放年终奖的例子综合考虑。2、您被公司辞退,可以申请劳动仲裁要求支
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取决于本单位的相关制度,如果用人单位对此没有规定,则需要仲裁员或者法官具体问题具体分析了。多数情况下,年底离职也应获得年终奖,按照在职时间的比例进行发放。不过,
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看公司规章制度对于年终奖发放条件的具体规定
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取决于本单位的相关制度,如果用人单位对此没有规定,则需要仲裁员或者法官具体问题具体分析了。多数情况下,年底离职也应获得年终奖,按照在职时间的比例进行发放。不过,
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看劳动合同约定或公司规章制度的规定,正常情况下辞职不影响年终奖的发放
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您好,具体是什么情况
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看公司是如何规定的
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中华人民共和国主席令第五十四号《中华人民共和国企业破产法》已由中华人民共和国第十届全国人民代表大会常务委员会第二十三次会议于2006年8月27日通过,现予公布,
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你好,可以申请劳动仲裁
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