在公司让火烧伤脸部跟双前臂约身体的百分之十二度烧伤，能赔付多
更新时间：2022-10-14 17:06:45人浏览
问题描述：
在公司让火烧伤脸部跟双前臂约身体的百分之十二度烧伤，能赔付多少号钱？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助111575人 · 响应时间 平均3分钟内
工伤烧伤赔偿金额按照受伤职工的伤残等级确定，职工在经过鉴定伤残等级之后，根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级确定，分别按照《工伤保险条例》规定的级别赔偿。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十六条
职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资；
(二)保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。
难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。
经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十六条
职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇：
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资；
(二)保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。
难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。
经工伤职工本人提出，该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
2022-10-14 16:53:16
咨询我
损害赔偿律师团队
推荐
已帮助58583人 · 响应时间 平均4分钟内
如受伤被认定为因工受伤，拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后，医药费由用人单位全额支付，工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
2022-10-14 17:00:39
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助90725人 · 响应时间 平均5分钟内
员工被烧伤需按流程先申请工伤认定，赔偿金额只有等鉴定等级后才能最终确定。根据不同的伤残等级，获得的补偿是不一样的。
2022-10-14 17:06:45
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好，请问是在哪里烧伤的你
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
需进行相关鉴定，结合受伤原因确定适用法律。若协商不成，可依法起诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议申请伤残鉴定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据实际损失确定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，请问受伤程度如何呢
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
可以根据医疗费，以及误工费等等具体情况协商解决
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
需通过工伤伤残鉴定，来确定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
首先，申请伤残鉴定，确认伤残等级后是确认赔偿的基础。第二，主要赔偿范围包括医疗费，住院费，护理费，营养费，误工费，一次性伤残补助金，精神损害赔偿等
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一妙龄女孩被烫伤胸部 洁白无瑕身体变丑陋
女士咖啡店被烫伤胸部敏感部位，洁白无瑕身体变丑陋躯体，店方多方推搪让事件扑朔迷离。8月23日，东莞读者刘小姐向本报投诉称，2004年7月19日晚上11时左右，她
侵权案例
人浏览
全身75%烧伤，为啥不算工伤？
■本报记者常可娃本报讯在中午吃饭时间，同事帮王某在车间内用酒精炉热菜，同事在向燃烧的酒精炉内倾倒酒精时，火焰蹿了上来，倒酒精者慌乱中将燃烧的酒精瓶扔了出去，正好
民法动态
人浏览
受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
这个是看具体的伤残鉴定的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
