今天开晨会通知所有员工从这个月开始只给我们每个月开1300的工资

更新时间:2022-10-14 06:58:27人浏览
问题描述:
今天开晨会通知所有员工从这个月开始只给我们每个月开1300的工资,扣除个人保险后,到我们员工手里只有980多,还把我们员工的食堂关闭,还不给我们餐补,我们员工是否可以选择罢工,?领导很直接的和我们员工说,你们可以选择辞职或接着工作请问这是否合法???我们的工资一直是3000多到4000之间
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助179178人 · 响应时间 平均3分钟内
可申请劳动仲裁解决
2022-10-14 06:37:46
平台特邀律师 咨询我
已帮助109083人 · 响应时间 平均2分钟内
你好,建议到劳动局投诉,投诉无果的话可以申请劳动仲裁维权
2022-10-14 06:44:12
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助137575人 · 响应时间 平均3分钟内
可以去劳动局投诉或申请仲裁
2022-10-14 06:58:27
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
员工入职三天离职有工资吗
员工入职三天离职有工资吗
员工入职三天离职是否有工资?单位不支付工资会受到什么处罚?离职后如何维权追薪?本文详细解读了相关法律法规,助你了解自身权益,维护合法权益。
离职协议
人浏览
如果无法协商,建议人社局投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
强行离职会不会发上个月工资,强行离职扣工资合法吗
强行离职会不会发上个月工资,强行离职扣工资合法吗
强行离职会发上个月工资,并且是以正常离职手续才可以的,如果造成公司有损失的,需要赔偿经济损失。强行离职扣工资不合法,只要是正常提出离职,用人单位需要按照劳动者工
离职协议
人浏览
劳动者可以到当地劳动局(人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会)申请仲裁,要求支付工资。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司破产会先给员工开工资吗
公司破产会先给员工开工资吗
公司破产会先给员工开工资。根据法律规定,企业依法破产倒闭时,劳动者有权获得其应得的工资。在破产清偿中,企业应按法律规定的
劳动纠纷
人浏览
劳动法规定,超过约定的日期来发工资的就算拖欠工资。而单位一般超过一个工资支付周期来发工资的,劳动者就可以依法通过向劳动行政部门投诉等方式来维权。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司破产会先给员工开工资吗
公司破产会先给员工开工资吗
公司破产,其破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后会先支付职工的工资。因为破产而终止劳动合同的,公司还应当支付经济补偿,
劳动纠纷
人浏览
如果无法协商,申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
干了半个月辞职后应该给开工资吗
干了半个月辞职后应该给开工资吗
劳动者干了半个月后辞职的,单位应该给开工资,用人单位应在解除劳动合同时一次付清劳动者工资。但劳动者违法解除劳动合同,给用
劳动纠纷
人浏览
您好,可以法律维权,走劳动仲裁
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
工资4200请病假一天多少钱
工资4200请病假一天多少钱
工资4200病假一天扣多少钱根据具体的情形进行确定,职工患病或非因工负伤治疗期间,在规定的医疗期间内由企业按有关规定支付
劳动纠纷
人浏览
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
入职三天离职开工资吗
入职三天离职开工资吗
入职三天就离职的,会开工资。用人单位应当支付劳动者已经工作三天的相应工资。劳动者提供了劳动,就享有获得相应劳动报酬的权利
劳动纠纷
人浏览
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期工资2500很少吗
试用期工资2500很少吗
最低工资制度是政府为了维护劳动者取得劳动报酬的合法权益制定的,是指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下,其雇主(或用人单位)支付的最低金额的劳动报酬。那么
工资
人浏览
工资刚好5000要扣税吗
工资刚好5000要扣税吗
工资刚好5000不用扣个人所得税了。根据《关于修改〈中华人民共和国个人所得税法〉的决定》第六条规定,将个税免征额自201
劳动纠纷
次播放
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
上班10天自离有工资吗
上班10天自离有工资吗
上班10天自离是有工资的。根据法律规定,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。劳动报酬的数额,按照双方劳
劳动纠纷
次播放
辞职公司也需要支付工作期间的工资。如果公司不结算工资的话可以向劳动部门投诉。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询