企业破产，职工两年后死亡，未领到失业金怎么办
更新时间：2022-10-09 12:07:48人浏览
问题描述：
企业破产，职工两年后死亡，未领到失业金怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助69253人 · 响应时间 平均3分钟内
失业金没领完就找到工作可以按照缴费年限累计至下次失业后领取。失业金是国家给予失业人群的最根本的社会保障，领取失业保险金需要一定条件，只有符合条件的失业人员才能领取。
法律依据：《社会保险法》第四十五条
失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
第五十条
用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。
失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。
法律依据：《社会保险法》第四十五条
失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：
（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；
（二）非因本人意愿中断就业的；
（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。
第五十条
用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。
失业人员凭失业登记证明和个人身份证明，到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。
2022-10-09 11:54:08
咨询我
已帮助79416人 · 响应时间 平均5分钟内
企业破产后，职工和原企业一般不存在劳动关系。劳动关系因企业被依法宣告破产而终止，并且企业要依法向职工支付经济补偿金，按职工在本企业单位工作年限，每满一年就支付一月的工资。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条
有下列情形之一的，劳动合同终止：
（一）劳动合同期满的；
（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；
（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；
（四）用人单位被依法宣告破产的；
（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；
（六）法律、行政法规规定的其他情形。
第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条
有下列情形之一的，劳动合同终止：
（一）劳动合同期满的；
（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；
（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；
（四）用人单位被依法宣告破产的；
（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；
（六）法律、行政法规规定的其他情形。
第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2022-10-09 11:59:50
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助170741人 · 响应时间 平均2分钟内
有下列情形之一的，劳动合同终止：劳动合同期满的；劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；用人单位被依法宣告破产的。
法律依据：根据《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：
（一）劳动合同期满的；
（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；
（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；
（四）用人单位被依法宣告破产的
（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；
（六）法律、行政法规规定的其他情形。
第四十五条劳动合同期满，有本法第四十二条规定情形之一的，劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。但是，本法第四十二条第二项规定丧失或者部分丧失劳动能力劳动者的劳动合同的终止，按照国家有关工伤保险的规定执行。
法律依据：根据《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：
（一）劳动合同期满的；
（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；
（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；
（四）用人单位被依法宣告破产的
（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；
（六）法律、行政法规规定的其他情形。
第四十五条劳动合同期满，有本法第四十二条规定情形之一的，劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。但是，本法第四十二条第二项规定丧失或者部分丧失劳动能力劳动者的劳动合同的终止，按照国家有关工伤保险的规定执行。
2022-10-09 12:07:48
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
你好，符合失业金领取条件的失业人员，需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业破产后还有营业执照吗
我们在经营一家企业的时候，要留意很多事项，尤其是经营过程中会使用到的证件资料需要提前准备好。那么，企业破产后还有营业执照吗？公司破产债务如何清算？为了帮助大家更
法人
人浏览
你可以申请劳动仲裁
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好！重新办理申领手续
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关于公司搬迁时发生的工伤赔偿问题，处理方式为先进行工伤认定，然后进行劳动能力鉴定。根据鉴定结果，可以领取相应的工伤保险待遇，包括医疗费用、伤残津贴等。这一过程确
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
针对未签劳动合同导致的工伤情况，首要任务是确认劳动关系。通过劳动仲裁途径确定后，可申请工伤认定并寻求相应的赔偿，包括医疗费用、护理费用和伙食补贴等。处理此类情况
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用户可能进一步想问的是，学校是否有权强制学生实习，以及威胁退学作为不实习的后果是否合法。从法律角度看，学校应尊重学生的选择权，强制实习并威胁退学可能侵犯了学生的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业破产资不抵债怎么办
在现代社会开公司是比较容易的，公司法规定一块钱也可以注册公司了，这是国家为了鼓励万众创业，万众创新的具体表现之一，但是公司注册了不代表公司就能发展的好，还要苦心
破产债务
人浏览
从法律角度，补缴养老保险的常见处理方式包括：1.直接向当地社保机构申请补缴，提供相应证明材料；2.通过社保网上服务平台在线办理补缴手续；3.咨询专业社保代理机构
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业破产后合同是否还继续履行
合同的履行是指合同义务的履行，合同规定义务的履行即为本合同的履行；因此，任何未能履行合同规定义务的行为均为不履行合同。那么企业破产后合同是否还继续履行？拒不履行
合同的履行
人浏览
农民临时工工伤赔偿涵盖工伤医疗和费用支付等方面。依据《工伤保险条例》，凡是因工作原因导致的伤害或职业病，职工均可享受工伤医疗待遇，相关费用由工伤保险基金承担。若
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
国有企业被拍卖职工怎办
国有企业一般都是重资产企业，由于时代变化，企业跟不上发展的，就有可能面临破产。企业破产后可以对企业进行拍卖，这对企业员工肯定是有很大的影响的。那么，国有企业被拍
买卖合同
人浏览
针对伤残鉴定为十级的赔偿计算，涉及多个方面，包括实际医疗费用、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资等。其中，一次性伤残补助金、伤残津贴的计算还需根据伤残等级和
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
国企破产全员接收是否合同终止
国企是国家开的企业，许多人眼中国企是不会倒闭的，其实不然，国企一样也会破产。那么，国企破产全员接受是否合同终止？国企合同工算正式工吗？以下就让法律快车小编为大家
合同的权利义务终止
人浏览
机关事业单位退休人员工资标准与退休年龄、当地社平工资、缴费基数和年限等相关，具体依据《中华人民共和国劳动合同法》等法规，未及时处理会影响养老金发放。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
