部门领导扣发我工资,6万多,人事部门和财务部门均告知我以上钱款已下发

更新时间:2022-10-05 20:04:03人浏览
问题描述:
部门领导扣发我工资,6万多,人事部门和财务部门均告知我以上钱款已下发。请问我应当以侵占还是职务侵占罪申请立案?
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实施职务侵占后补上的可以立案。职务侵占的犯罪嫌疑人将侵占的钱补回去,有证据证明该员工做了职务侵占事情的话,依然是可以去报警追究对方职务侵占罪,可以立案的,但是可以从轻减轻处罚。
构成职务侵占罪,一般处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。法律依据:《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
2022-10-05 19:47:55
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职务侵占的犯罪嫌疑人将侵占的钱补回去,有证据证明该员工做了职务侵占事情的话,依然是可以去报警追究对方职务侵占罪,可以立案的,但是可以从轻减轻处罚。构成职务侵占罪,一般处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。

法律依据:
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。

国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
2022-10-05 19:53:39
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职务侵占后发现补上钱还可以立案,公司如果有证据证明员工有职务侵占行为,仍然可以去报警。不过公司报警之后,因为员工有返还钱财的行为,所以可以轻判。法律依据:《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
2022-10-05 20:04:03
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