国企职工还未退休，现在在别的单位工作，社保应该由哪个单位来交
更新时间：2022-10-05 18:56:32人浏览
问题描述：
国企职工还未退休，现在在别的单位工作，社保应该由哪个单位来交？
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助179622人 · 响应时间 平均4分钟内
职工内退后的养老保险应该由原用人单位来交。若内退后被再次聘用的，用人单位应与其签订书面协议，明确聘用期内的工作内容、报酬、医疗、劳保待遇等权利和义务，有新用人单位进行缴纳。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
《劳动部关于实行劳动合同制度若干问题的通知》13
已享受养老保险待遇的离退休人员被再次聘用时，用人单位应与其签订书面协议，明确聘用期内的工作内容、报酬、医疗、劳保待遇等权利和义务。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第十六条
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
《劳动部关于实行劳动合同制度若干问题的通知》13
已享受养老保险待遇的离退休人员被再次聘用时，用人单位应与其签订书面协议，明确聘用期内的工作内容、报酬、医疗、劳保待遇等权利和义务。
2022-10-05 18:45:58
咨询我
已帮助101941人 · 响应时间 平均4分钟内
有工作单位的，一般在单位里面可以直接领取，没有单位或者退休的，可以到当地的人力资源社会保障服务中心去咨询领取。社保卡领取方法，单位社保证需要到单位所属社保部门领取，需要携带：单位营业执照本；单位组织机构代码证；单位公章。
法律依据：
《社会保险法》第五十八条
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。 自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
法律依据：
《社会保险法》第五十八条
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。 自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
2022-10-05 18:50:33
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助76816人 · 响应时间 平均3分钟内
通过社会上的代理机构缴纳，若是缴纳的单位职工社保，缴纳年限满15年后，在50岁可以退休，直接办理退休手续。在企业工作并且缴纳社保10年以上，剩余的社保是自己缴纳的，可以在50岁退休，提前领取到养老保险金。
若是在单位工作时间并且缴纳社保年限低于10年，那么退休年龄依然会是55岁。法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
若是在单位工作时间并且缴纳社保年限低于10年，那么退休年龄依然会是55岁。法律依据：《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条
全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。
（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。
（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。
本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。
（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。
2022-10-05 18:56:32
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位一直不交社保，用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保，员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
交纳养老保险金算不算买断工龄
为职工缴纳养老保险金并不算买断工龄。缴养老保险金是职工在工作期间用人单位应当依法为职工缴纳的社会保险费，是职工退休以后领取退休金的前提。而买断工龄是不合法的，因
劳动法
人浏览
你好，国企退休和民企退休员工是否享受同等待遇
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
退休人员可以注册公司吗
退休人员只要符合下列条件就可以注册公司：1、股东符合法定人数（有限责任公司五十人以下，股份有限公司二人至二百人）；2、有公司名称、住所、公司章程（由股东共同制定
公司法
人浏览
单位何时解除劳动关系
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，对于职工退休的福利待遇问题，这个没有统一的规定，建议直接咨询单位，协商解决。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
婚假天数在法律上没有明确规定，通常由单位自主决定。若单位不给予额外的假期，可以寻求法律援助或向劳动监察部门投诉。在与单位协商时，可以了解是否有其他假期政策或调休
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司返聘退休人员要注意什么
虽然劳动者在了法定的年龄之后就可以申请退休，然后符合养老保险条件的，自然就可以享受到相应的待遇，每个月领取到养老金。那么，公司返聘退休人员要注意什么？为了帮助大
基本规定
人浏览
对于是否继续缴纳农村养老保险，常见的处理方式有两种：一是继续缴纳，以增加缴费年限和养老金水平；二是停止缴纳，等待达到法定退休年龄后领取基本养老金。选择继续缴纳时
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对于被公司非自愿辞退的情况，要求开具离职证明是必要的步骤。具体操作如下：首先，与单位的人力资源部门进行沟通，明确提出要求开具非自愿离职证明的需求；如果单位拒绝配
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
通常情况下，单位在解除劳动合同支付的补偿金是不包含年假钱的。具体处理方式需首先查看劳动合同和单位规章制度是否有相关规定。若无明确约定，则按照《劳动合同法》的规定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
关于无固定期限劳动合同的协商解除，补偿机制的确定可以通过协商、仲裁或诉讼等方式进行。在选择确定补偿方式时，应综合考虑效率、成本和公平性，虽然协商方式快速，但可能
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
