你好律师我刚刚进一个厂工作大概刚刚入职一个星期如果没有办离职

更新时间:2022-10-04 21:18:59人浏览
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你好律师我刚刚进一个厂工作大概刚刚入职一个星期如果没有办离职手续直接走人会不会对以后有影响
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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试用期不办离职手续直接走人有影响,在试用期内,劳动者没有提前3天提出离职,用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者不办离职就直接走人,这个时候就是劳动者违法,给用人单位造成的直接经济损失、招聘该劳动者产生的费用,用人单位可以要求承担
2022-10-04 20:59:36
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助96339人 · 响应时间 平均1分钟内
劳动者不办离职就直接走人这个时候就是劳动者违法给用人单位造成的直接经济损失、应当承担赔偿责任。劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任
2022-10-04 21:05:11
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助134807人 · 响应时间 平均3分钟内
不辞职直接走人属于离职手续中的自动离职。自离是违法的,劳动者要承担相关法律责任。如果劳动者是普通员工且处于试用期内自离,用人单位可以要求劳动者赔偿招聘费用、培训费用;如果是正式员工自离给公司造成经济损失,用人单位可以要求劳动者赔偿经济损失
2022-10-04 21:18:59
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