律师好！我在一家单位工作4年，单位不签劳动合同不缴纳社保，我多次要求缴纳社保而发生争执
更新时间：2022-10-04 10:29:14人浏览
问题描述：
律师好！我在一家单位工作4年，单位不签劳动合同不缴纳社保，我多次要求缴纳社保而发生争执，我单方面以单位未缴纳社保为由解除劳动关系，现在想仲裁，要怎么正确写仲裁书才能要回更多的补偿金，单位是单休每天八小时，法定节假日也是少一天，感谢律师帮助
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劳动仲裁可以要求用人单位赔偿未缴纳的社保金额。如果用人单位没有为员工缴纳社保的，员工可以去单位所在地的劳动监察大队进行投诉，要求劳动监察大队责令单位为自己补缴社保，而不能提劳动仲裁。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
（六）法律、法规规定的其他劳动争议。
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
（六）法律、法规规定的其他劳动争议。
2022-10-04 10:10:24
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