我15年的工资还有三个月没发，知否可以要求马上发放加上补偿
更新时间：2022-10-03 09:17:08人浏览
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我15年的工资还有三个月没发，知否可以要求马上发放加上补偿
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工资漏发的，劳动者应当请求用人单位当月补发工资，经协商后，也可以在下一个月补发工资。但用人单位不能以“漏发”为由长期拖欠工资，否则，属于违法行为，劳动者可以向劳动监察保障部门投诉
2022-10-03 08:55:46
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各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金
2022-10-03 09:17:08
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您好，您可以通过劳动仲裁主张权利。
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您好，您具体遇到了哪方面的法律问题。
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