关于工资请假扣钱的问题

更新时间:2022-10-02 15:59:42人浏览
问题描述:
2月请2天事假,公司将工资除以应出勤天数18天,再乘以实际出勤天数16天,算出工资。合法吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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若请的是事假,事假期间是没有工资的,工资按照实际出勤的天数和平均日工资计算。即(月工资/当月工作日总数)x(当月工作日总数-6)=当月工资
2022-10-02 15:36:34
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《企业职工带薪年休假实施办法》第十三条规定:“劳动合同、集体合同约定的或者用人单位规章制度规定的年休假天数、未休年休假工资报酬高于法定标准的,用人单位应当按照有关约定或者规定执行。”
2022-10-02 15:39:23
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用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-10-02 15:59:42
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