你好,我在单位工作了九年因工作调动我不服从?单位有权解聘吗?

更新时间:2022-09-27 19:49:27人浏览
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你好,我在单位工作了九年因工作调动我不服从?单位有权解聘吗?
3位律师解答
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不服从调岗是否可以,需要看企业调岗是否合法。通常,企业的调岗调薪行为如果想能够被法律上所认可,都需要满足合理性条件。如果用人单位超出了劳动合同约定以及合法合理的范围时,员工有权维护自己的合法权益,拒绝用人单位的单方调岗
2022-09-27 19:39:24
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已帮助153167人 · 响应时间 平均3分钟内
一般情况下,劳动者是应当服从单位安排进行工作的。但也有特殊情形,比如说,员工和用人单位有约定固定岗位的,单位因员工不服从安排辞退员工的,应恢复原岗位或向员工支付违法解除劳动合同的赔偿金
2022-09-27 19:47:02
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用人单位以劳动者不服从降职调岗为目的解除劳动合同的,属于违法解除。劳动者可以申请劳动仲裁要求支付赔偿金。
2022-09-27 19:49:27
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