你好,在一家私人公司工作8年了,没签劳动合同,社保17年交的

更新时间:2022-09-27 19:25:33人浏览
问题描述:
你好,在一家私人公司工作8年了,没签劳动合同,社保17年交的,现在公司拖欠工资和不平等待遇辞职,可老板说今年没有上一年班,工资只能按百分之七十给我。我能拿到工资和补偿吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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单位拖欠工资辞职了有补偿。用人单位存在未及时足额支付劳动报酬的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等
2022-09-27 18:59:29
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没签劳动合同的为不定期劳动关系,劳动者可以辞职。在离职的时候可以要求用人单位支付二倍的工资,不支付的向劳动监察大队举报或申请劳动仲裁
2022-09-27 19:06:51
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各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金
2022-09-27 19:25:33
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