我在一家私人，小饭店上班，我做了49天，老板娘没有和我签合同
更新时间：2022-09-27 12:29:15人浏览
问题描述：
我在一家私人，小饭店上班，我做了49天，老板娘没有和我签合同？也没有给我交社保？？我现在不做了？老板娘扣我工资？我该怎么维护我的权益？怎么样能要回我的工资？
3位律师解答
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劳动者没有提前一个月通知即离职的，属于违法解除劳动合同，应当赔偿由此给用人单位造成的损失。但用人单位需承担损失的举证责任。对确实造成损失的，可以从工资中予以扣除。但每月扣除的部分不得超过当月工资的20%，且扣除后的工资不得低于当地最低工资标准
2022-09-27 12:04:48
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劳动者可以向当地劳动监察大队进行举报。也可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付未签劳动合同期间的双倍工资，经济补偿金，所拖欠工资等。但是劳动者需要主动去收集证据材料，证明与单位存在劳动关系
2022-09-27 12:12:06
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公司无没有正当理由克扣工资的，可以采取以下方式来维护自身权益：与公司协商，公司扣工资的，应当说明扣工资的理由，甚至所依据的相关规章制度；如协商不成的，可以到当地的劳动监察大队投诉，要求协助处理解决。
2022-09-27 12:29:15
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