工作十六年,辞职回家四个月,再回原公司上班至现在,现公司结业

更新时间:2022-09-25 09:53:41人浏览
问题描述:
工作十六年,辞职回家四个月,再回原公司上班至现在,现公司结业,请问工作年限怎样计算?补偿金又怎样计算?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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公司解散员工赔偿的计算要根据《劳动合同法》第四十六条的规定,公司解散用人单位应当向劳动者支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿
2022-09-25 09:34:01
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已帮助191493人 · 响应时间 平均1分钟内
经济补偿金按本单位工作年限每年一个月本人工资支付,满半年不满一年的按一年计算,不满半年的按半年计算。附:《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付
2022-09-25 09:38:58
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助179139人 · 响应时间 平均2分钟内
单位辞退退休人员补偿金根据劳动者在本单位工作的年限,根据每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。法律依据:《劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,根据每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿
2022-09-25 09:53:41
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