公司强制员工周末加班不得请假合法吗
更新时间：2022-09-24 19:44:47人浏览
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公司强制员工周末加班不得请假合法吗
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你好，这种情况是不违法的。
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根据劳动法律法规，用人单位应当安排补休或支付200%的加班费用的，否则属于违法
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可以主张加班费或者向劳动部门投诉解决
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公司无正当理由扣员工工资的，是不合法行为。
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劳动者讨薪起诉时需要准备什么材料：比如工资被拖欠的金额和人数、拖欠的时间跨度、完成了具体的工作量、在什么公司或工地打工劳动、以前发放的工资花名册、老板的个人信息
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对于您的情况，常见的处理方式包括与企业协商补贴事宜，或者通过劳动仲裁、诉讼等途径维护自己的权益。选择哪种方式取决于与企业的沟通结果及您的个人意愿。
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您好，建议可以向劳动监察大队投诉
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这个问题最好是问下当地的医保系统。
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这种情况是不合理的。以下是一些建议来处理：
首先，你可以尝试与老板再次进行沟通，明确表达你索要工资的诉求，并留存相关沟通记录。
其次，可以收集能证明你在
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如果有工伤保险由用人单位报工伤。
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