我想问一下，我45岁进厂的时候，工厂没有给我交保险。后来我说每个月赔偿500元，但是工厂没有给。当时我签了合同，55岁就退休了。现在我50岁就离开了。我能得到补偿吗？XXX
更新时间：2022-09-23 17:38:04人浏览
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我想问一下，我45岁进厂的时候，工厂没有给我交保险。后来我说每个月赔偿500元，但是工厂没有给。当时我签了合同，55岁就退休了。现在我50岁就离开了。我能得到补偿吗？XXX
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单位不交社保应当给予劳动者经济补偿。根据劳动合同法和社会保险法的相关规定，用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系，一个月内订立劳动合同并缴纳社保，这是劳动者的权利，用人单位的义务。
单位不缴社保的赔偿标准为：首先公司需要对所欠的社保费用进行补缴，劳动者可以主张经济补偿金，用人单位需要按劳动者在本单位工作的年限来支付，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿金，如果是六个月以上不满一年的，那么按一年计算，如果是不满六个月的，那么向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
单位不缴社保的赔偿标准为：首先公司需要对所欠的社保费用进行补缴，劳动者可以主张经济补偿金，用人单位需要按劳动者在本单位工作的年限来支付，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿金，如果是六个月以上不满一年的，那么按一年计算，如果是不满六个月的，那么向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2022-09-23 17:38:04
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