企业的女职工50岁可以退休,但她不退休可以吗?
更新时间:2022-09-21 14:06:19人浏览
问题描述:
企业的女职工50岁可以退休,但她不退休可以吗?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助83592人 · 响应时间 平均5分钟内
关于职工权益的问题属于劳动局管辖,劳动中的退休问题一般先咨询劳动局,也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。
2022-09-21 14:06:19
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
自然人交保险50岁退休的条件
退休政策关乎我们每个人的切身利益,虽然国家规定男性职工退休年龄为60岁,女性职工退休年龄为55岁,但是同时也有在此基础上的特别规定。接下来将由法律快车小编为您介
自然人
人浏览
关于职工权益的问题属于劳动局管辖,劳动中的退休问题一般先咨询劳动局,也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
退休工资发放标准是怎样的
马上面临退休的事业单位员工,都会对退休工资比较的关注,正常办理退休手续后,退休金是可以享有的待遇,但是很多人会将退休工资和养老金混为一谈,两者完全不是一回事,那
劳动法
人浏览
事业单位女职工退休年龄
劳动者工作到一定的年龄,在工作上以及身体素质上可能就没有年轻时候那么好,而且工作了那么久的时间,也想休息一下,因此就有法定退休年龄,对于男性和女性的法定退休年龄
劳动法
人浏览
根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》规定,全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的,应该退休。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好!建议和单位协商
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
50岁女职工退休的条件:1、因关闭、破产、改制而被解除或终止劳动关系的原国有企业女职工。2、被解除或终止劳动关系时已超过45周岁的原关闭破产改制国有企业女职工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,这个需要看具体的相关政策规定。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你可跟单位协商的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
国企女工人到了50岁,不想退休可以吗?可以
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你要问社保中心,退休年龄
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:试用期内辞职有工资。只要劳动者提供正常劳动,用人单位应当支付工资。且试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
在不同情况下,处理两份工资年收入12万交税问题的具体操作如下:1.若两份工资均来自同一单位,且单位已代扣代缴个人所得税,则个人无需额外操作,但需核对代扣代缴的税
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可向劳动局投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好。请问现在已经离职了吗?
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
合理避税不违法违规的话,不需要报警。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
企业不给钱都是违法的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以具体说一下情况z
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询