某人在某单位工作3年多,并且还有6个月退休。这种情况下公司可以将其辞退么需要给赔偿么?

更新时间:2022-09-21 10:44:10人浏览
问题描述:
有人在一个单位工作了三年多,还有六个月就要退休了。在这种情况下,公司是否可以解雇它并支付赔偿?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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公司开除员工是能得到赔偿的,用人单位无故辞退劳动者,劳动者可以要求用人单位支付赔偿金;《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付等
2022-09-21 10:25:29
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辞退入职满一年的员工是否支付赔偿金要根据具体情况,企业无故辞退且无合理理由,应当给付赔偿金,但因为职工自身原因则不需要支付赔偿金
2022-09-21 10:27:52
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如果与公司签订的劳动合同未到期限,被公司无理由辞退的,是可以向其请求赔偿的。《劳动合同法》第八十七条规定,用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金
2022-09-21 10:44:10
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