怎么查劳动合同有没有生效
更新时间:2022-09-16 18:44:57人浏览
问题描述:
如何检查劳动合同是否已经生效
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
![平台特邀律师](https://pic3.lawtimeimg.com/images/default/aiphoto/answer/v3/lawyer2.jpg)
平台特邀律师
推荐
已帮助84261人 · 响应时间 平均1分钟内
审查合同是否有效,可以从以下几个方面进行:
(1)合同当事人是否具备相应行为能力。
(2)合同的内容是否合法。
(3)合同是否符合法律规定的形式。
(4)合同当事人的意思表示是否真实。根据合同类型的不同,分别规定了不同的合同生效的时间:
(1)依法成立的合同,原则上自成立时生效,等等
(1)合同当事人是否具备相应行为能力。
(2)合同的内容是否合法。
(3)合同是否符合法律规定的形式。
(4)合同当事人的意思表示是否真实。根据合同类型的不同,分别规定了不同的合同生效的时间:
(1)依法成立的合同,原则上自成立时生效,等等
2022-09-16 18:25:48
![法律快车咨询顾问](https://pic3.lawtimeimg.com/images/default/aiphoto/answer/v4/lawyer1.jpg)
已帮助142358人 · 响应时间 平均1分钟内
劳动合同是否有效需要看主体是否得当,内容是否合法等问题,具体问题具体分析,建议必要时可以直接找律师确认。
2022-09-16 18:44:57
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
![合同变更协议自什么时候起生效](http://wl01.lawtimeimg.com/ltimg/laws/cacbad/1639284203614_6726055718c83c25_440wh440.jpg)
合同变更协议自什么时候起生效
在如今的社会生活当中,合同变更是在原合同的基础上,通过当事人双方的协商或者法律的规定改变原合同关系的内容,也会签订一份合同变更协议来证明合同的变更,那么正当防卫
合同的变更和转让
人浏览
劳动合同的法律效力包含两层意思,一层是劳动合同应当依法订立,即符合法律、法规的规定;另一层是劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo5.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo4.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo7.jpg)
![劳动合同口头协议有效吗](http://wl01.lawtimeimg.com/ltimg/zhishi/cacbad/1659128619406_8516055718b5d23c_220wh220.jpg)
劳动合同口头协议有效吗
劳动合同以口头形式签订的协议是无效的,违反了法律的强制性规定。法律规定合同采用特定形式的,应当采用特定形式。用人单位与劳动者订立劳动合同应当采用书面形式,未订立
劳动合同法
人浏览
与所在单位沟通即可
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo1.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo4.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo7.jpg)
![私定合同怎么才能生效](http://wl03.lawtimeimg.com/ltimg/zszj/50106/1621474195821_501066261_440wh440.jpg)
私定合同怎么才能生效
私人之间存在纠纷的话,彼此也有可能会为了各自的权益而努力,而合同是保护彼此纠纷最好的方式之一,在目前也有很多私人间合作订立合同。那么,私定合同怎么才能生效?下面
合同纠纷
人浏览
解除需要双方同意,只有双方知道,一般解除合同了,就会去办理社保的减员,社保就停交了
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo1.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo1.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo1.jpg)
你好,有无本人追认或授权凭据
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo7.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo2.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo4.jpg)
审查合同是否有效,可以从以下几个方面进行:(1)合同当事人是否具备相应行为能力。(2)合同的内容是否合法。(3)合同是否符合法律规定的形式。(4)合同当事人的意
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo6.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo7.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo6.jpg)
这是方法论的问题,一句两句说不清楚,您最关心哪一模块?
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo2.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo7.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo7.jpg)
您好,没有签劳动合同需要支付两倍工资,可以向劳动监察大队进行投诉,对投诉结果不服是可以申请劳动仲裁,对仲裁结果不服是可以向法院进行起诉。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo4.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo6.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo5.jpg)
被执行人工资卡冻结的单位还可以向工资卡里发工资。只是工资卡不能用于支付。我国法律规定:有义务协助调查、执行的单位有下列行为之一的,人民法院除责令其履行协助义务外
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo7.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo6.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo7.jpg)
根据我国法律规定,单位拖欠员工工资员工可以采取法律措施,强制要求单位支付工资,老板恶意拖欠工资,可能构成拒不支付劳动报酬罪。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo6.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo3.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo7.jpg)
农民工税收标准是:1、5000以下免收税费;2、全月应纳税额超过5001元至8000元的部分,税率为3%;3、全月应纳税额超过8001元至17000元的部分,税
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo1.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo3.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo1.jpg)
关于仲裁判决书的后续处理,你可以在收到裁决书后的十五日内向法院提起诉讼,若裁决已生效且对方未履行,你可以向法院申请强制执行。此外,根据法院的指引,完成相应的起诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo7.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo3.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo4.jpg)
![车辆购置税优惠政策有哪些](http://wl01.lawtimeimg.com/ltimg/zhishi/50085/1659073674921_500851057_220wh220.jpg)
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
根据《工伤保险条例》的相关规定,如受伤被认定为工伤,可享受如下工伤待遇:(1)医药费由用人单位全额垫付;(2)停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo7.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo1.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo7.jpg)
工伤后钢钉未取出通常不能直接进行劳动能力鉴定,并且可能影响劳动能力评级的结果。建议您在等待钢钉取出并恢复稳定后再进行劳动能力鉴定,以确保鉴定结果的准确性和公正性
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo2.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo7.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo3.jpg)
尿频,如果您认为自己的权益受到了侵害,可以通过法律途径维护自己的权益,如向劳动仲裁机构申请仲裁或向法院提起诉讼等。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo4.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo7.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo3.jpg)
需要根据你的实际情况进行具体计算
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo6.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo6.jpg)
![](http://pic3.lawtimeimg.com/images/v2/m/common/photo/photo5.jpg)