我在上班的时候公司因为重组一系列问题辞退了我们好多员工，请问法律对于经济裁员补偿有没有什么规定？
更新时间：2022-09-14 18:50:25人浏览
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我上班时，公司因为一系列重组问题解雇了我们的许多员工。法律中是否有关于经济解雇补偿的规定？
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根据《劳动合同法》第46条规定：用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的，应当向劳动者支付经济补偿。第47条规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿；等等
六个月以上不满一年的，按一年计算。不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿；等等
2022-09-14 18:35:11
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根据《劳动合同法》第46条规定，用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的，应当向劳动者支付经济补偿。第47条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿
六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿
2022-09-14 18:41:35
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不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。
2022-09-14 18:50:25
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