我离开了，公司却发了几天的工资，不发上个月的合理
更新时间：2022-09-14 10:42:46人浏览
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我离开了，公司却发了几天的工资，不发上个月的合理
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按时发放劳动报酬是公司的法定义务，劳动法没有规定公司可以压员工工资一个月，公司压一个月工资的做法肯定是违反劳动法的。涉及工资的具体发放日期，主要是看劳动合同是如何约定的
2022-09-14 10:14:42
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已帮助136905人 · 响应时间 平均4分钟内
具体要看公司与劳动者之间的约定。法律法规没有明确规定绩效工资的具体发放等问题，所以公司不发绩效工资是否违法，还需要具体看公司关于工资的规定以及与劳动者的约定
2022-09-14 10:18:46
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