因为驻外办公，通过邮件提交辞职报告，是否算正式书面通知
更新时间：2022-09-11 12:31:10人浏览
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由于海外办事处的原因，通过电子邮件提交辞职报告是否为正式书面通知？如果单位
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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临时工辞职也需要提前通知用人单位，临时工在试用期内提前三天，试用期后提前三十天书面通知用人单位。临时工提出离职，与用人单位协商一致后解除劳动合同的。一般情况下要提前三十天提出离职，并且用书面形式通知用人单位。
然而在试用期间，可以提前三天
然而在试用期间，可以提前三天
2022-09-11 12:09:49
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转正未签劳动合同辞职是需要提前通知用人单位的。根据《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2022-09-11 12:11:22
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您好，我国劳动合同法的规定，“劳动者要提前30日以书面的形式通知用人单位”，所以，为了保证辞职信的法律效力，建议还是以书面的形式提交。除非，您和用人单位之间有特殊的约定，并且双方对电子邮件都认可的，可以具有法律效力
2022-09-11 12:31:10
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你好，算是一个重要证据，但是，还不算法定的书面通知。
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