员工不满意而选择辞职,是否需支付违约金吗?已签订劳动合同的.
更新时间：2022-09-11 08:43:15人浏览
问题描述：
在员工申请工作之前，公司分配给她的职位是仓库管理员（不需要夜班），但由于公司的工作需要，公司将仓库管理员和地磅的工作合并。地磅需要在夜间工作。试用期内，员工不服从公司分配的工作，员工不满意，选择辞职。公司是否需要支付违约金？该员工仍在试用期，并已签订劳动合同
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的，需要依法支付对应的违约金。
2022-09-11 08:43:15
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