请问员工在公司内不服从管理（包括擅自旷工，请问如何要求该人员上班，如果必要时进行辞退但对于公司没有任何利益损失）
更新时间：2022-11-23 14:34:41人浏览
问题描述：
对不起，员工违反公司管理（包括擅自旷工，如何要求员工上班，必要时解雇员工，但不会对公司造成利益损失）
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旷工的处理办法：如果情节不严重的，用人单位可以按照其依法制定的规定制度给予劳动者罚款或者警告等处罚；如果旷工的情节严重，严重违反了单位的规章制度的，用人单位可以依法辞退该员工。
2022-11-23 14:34:41
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