公司可以因员工给公司造成重大损失而解除劳动合同吗
更新时间:2022-09-10 08:12:00人浏览
问题描述:
员工给公司造成重大损失,公司能否解除劳动合同
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助179126人 · 响应时间 平均5分钟内
员工可以跟公司解除劳动合同吗:用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的,未及时足额支付劳动报酬的,未依法为劳动者缴纳社会保险费的,用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的员工可以提出解除劳动合同
2022-09-10 07:59:53
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助112869人 · 响应时间 平均1分钟内
员工和公司解除劳动合同是否能得到赔偿,如果是经劳动合同当事人协商一致解除合同,则没有赔偿;如果是公司单方面提出与员工解除合同,则员工可要求经济补偿金
2022-09-10 08:05:34
咨询我
已帮助106128人 · 响应时间 平均3分钟内
你好,如果员工无过错,合同期内公司无权解除劳动合同,如果违法解除劳动合同,需要向劳动者支付经济赔偿金。
2022-09-10 08:12:00
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
未签订劳动合同员工承担公司损失吗
在对公司进行服务的时候,都是需要签订劳动合同的,如果在入职之后一段时间内都没有签订劳动合同,是不符合规定的,劳动者可以提出来,那么未签订劳动合同员工承担公司损失
合同违约责任
人浏览
用人单位可以单方面解除合同。《劳动合同法》第三十九条规定,劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不与劳动者签订劳动合同是否违法
工厂不签劳动合同是违法的,用人单位应当按月支付二倍的工资。劳动合同是用人单位同劳动者之间确定劳动关系,明确相互权利义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自
劳动法
人浏览
签订劳动合同后是否可以辞职
劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。那
劳动法
人浏览
可以申请仲裁,收集证据
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
病假多长时间解除劳动合同
劳动合同,是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。那
劳动法
人浏览
用人单位违反劳动法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司不能随意解除合同。现在公司有出具解除通知吗?
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
公司违法解除劳动合同的话,应当支付赔偿金。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
针对医院诊断证明书未注明时间导致工伤误工费无法报销的问题,常见处理方式包括:1.联系医院补正诊断证明书的时间信息;2.咨询劳动部门或社保机构,了解是否有其他证明
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
找当地劳动局投诉
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
不会有影响,但要保证所写内容属实,不能编造。职工在工作时间因工作原因受到伤害的属于工伤,同事受伤让别人帮忙写工伤证明是为了收集证人证言,进行工伤认定。根据相关法
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
员工在要求企业补缴社保时,需要准备的材料包括:劳动合同(如有)、工资单、银行转账记录等证明劳动关系的材料,以及社保缴纳记录(如有)等证明社保未缴纳的材料。这些材
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好,先与用人单位协商,协商不成的可以申请劳动仲裁,不服仲裁的可以起诉到法院。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,青楠律所为你解答
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询