你好，我在一家工厂工作，没有签订劳动合同。同意试用期为7天，每天100元。试用期结束后，每小时20元。结果，试用期刚过十天，工厂就没有工作了。我觉得我是个廉价劳动力
更新时间：2022-09-09 16:06:45人浏览
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你好，我在一家工厂工作，没有签订劳动合同。同意试用期为7天，每天100元。试用期结束后，每小时20元。结果，试用期刚过十天，工厂就没有工作了。我觉得我是个廉价劳动力
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试用期没签合同，只要和企业建立了事实劳动关系，企业就应当支付劳动者的工资，不管是不是试用期，不管企业的性质
2022-09-09 15:42:05
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试用期可以解除合同，试用期解除劳动合同提前三天。根据《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2022-09-09 15:46:31
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关于试用期的相关规定，《劳动合同法》第19条规定：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月
2022-09-09 16:06:45
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