你好，我想问一下，我是22岁的毕业生，毕业前签了三方协议。现在我因为身体原因不去了。我想违约。公司要求我支付3000元的违约金。当时面试的时候没有说违约金，三方打印的时候也没有写。我签字后邮寄给公司补
更新时间：2022-09-09 09:25:45人浏览
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你好，我想问一下，我是22岁的毕业生，毕业前签了三方协议。现在我因为身体原因不去了。我想违约。公司要求我支付3000元的违约金。当时面试的时候没有说违约金，三方打印的时候也没有写。我签字后邮寄给公司补充XXX
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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违约金的数额的设定都要求应当遵循公平原则，根据劳动者的劳动报酬等因素合理确定。劳动者向用人单位支付的违约金最多不得超过本人解除实习协议前12个月的工资总额
2022-09-09 09:17:36
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已帮助196853人 · 响应时间 平均4分钟内
公务员解除三方协议不需支付违约金。三方协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收毕业生后自行终止。你履行了协议中的报道，并工作了一个月，经过考虑不合适，提出辞职，不需支付
2022-09-09 09:25:45
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您好，看您签的协议是否有违约条款？
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劳动者和用人单位签订劳动合同，除了竞业条款或者培训协议外，用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的，需要依法支付对应的违约金。
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