想离开，30天前已经说明要离开，但是领导不让走可以强行离开，会不会扣工资？
更新时间：2022-09-09 09:18:14人浏览
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想离开，30天前已经说明要离开，但是领导不让走可以强行离开，会不会扣工资？
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
2022-09-09 09:18:14
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