工作停职期结束，接受工作后续治疗的，可以休息多久，工资怎么计算？
更新时间：2022-09-08 10:52:30人浏览
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工作停职期结束，接受工作后续治疗的，可以休息多久，工资怎么计算？
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根据《工伤保险条例》第三十三条规定，工伤职工停止工作，治疗工伤期间，包括住院期间和出院后休养期间，称为停工留薪期，按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇不变，由所在单位按月支付
2022-09-08 10:37:31
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工伤期间同停工留薪期一致，根据工伤需要休养的期间长短决定发放多少工资。《工伤保险条例》规定：职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位支付
2022-09-08 10:42:26
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