公司表示福利不好,突然被辞退,做了4年多的工作,赔偿了4个月的一年平均工资。在这种情况下还能争取5个月的赔偿吗?

更新时间:2022-09-07 11:05:22人浏览
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公司表示福利不好,突然被辞退,做了4年多的工作,赔偿了4个月的一年平均工资。在这种情况下还能争取5个月的赔偿吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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工作十年的老员工被辞退有没有赔偿,依据用人单位辞退是否合法而定,如果是违反辞退的,应该赔偿劳动者十个月的工资。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:在试用期间被证明不符合录用条件的;严重违反用人单位的规章制度的
2022-09-07 10:41:15
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劳动期满被辞退可以要求赔偿,是劳动者合法权益。《劳动合同法》明确规定,终止劳动合同有三种情况应支付经济补偿:劳动合同期满;用人单位依法宣告破产的;用人单位被吊销营业执照,责令关闭、撤销或决定提前解散的
2022-09-07 10:42:49
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你可以到劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁。
2022-09-07 11:05:22
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